Агентство подбора руководителей среднего звена
Компания “Губанова и Партнёры РУС” осуществляют качественный поиск руководителей проекта или отдела продаж. Здесь работают профессионалы с многолетним опытом. Они умеют подбирать оптимальные кадровые решения, учитывая потребности клиента, его амбиции и цели. При этом, учитываются пожелания и нанимаемого сотрудника. Такой подход является основой для долгосрочных и эффективных взаимоотношений. Кроме того клиенты нашего агентства могут рассчитывать на полную конфиденциальность.
Наше рекрутинговое агентство специализируется на подборе следующего персонала:
- Офисный персонал – офисные специалисты различного уровня (офис-менеджер, специалисты в области HR, кадровики, специалисты в области продаж и закупок и т.д.).
- IT рекрутинг – (UX/UI-дизайнеры, системные администраторы, администраторы сайта, Web-дизайнеры, контент-менеджеры, программисты 1С, программисты Java, Python, GO, Ruby, PHP, С++, С#, JS, тестировщики QA/AQA, DevOps, PM, DBM, руководители отделов разработки).
- Подбор инженерно-технического персонала – инженеры (механики, технологи, АСУ ТП, ОВИК), архитекторы, руководители инженерных подразделений.
- Персонал в сфере финансов – бухгалтера, главные бухгалтера, экономисты, финансовые менеджеры, методологи.
- Персонал в сфере юриспруденции.
- Персонал в сфере рекламы, PR, digital маркетинга.
- Персонал в сфере логистики и экспедирования.
- Руководителей среднего звена.
- Подбор ТОП – менеджеров.
ТОП-МЕНЕДЖЕРЫ
Поиск и привлечение персонала высшего звена для всех видов бизнеса.
ПОДБОР СПЕЦИАЛИСТОВ
Рекрутинг менеджеров среднего звена и специалистов.
ПОДБОР IT СПЕЦИАЛИСТОВ
Поиск и подбор разработчиков любого направления от junior до CTO.
КОМАНДА ПОД КЛЮЧ
Подбор слаженной команды специалистов для открытия бизнеса или нового отдела.
НАШИ ГАРАНТИИ
Максимальный охват рынка труда
Мы ищем кандидатов по собственной базе из 5 млн. соискателей, а также, используем до 50-ти различных источников резюме, Executive Search, Headhunting.
Профессионализм и специализация рекрутеров
Поиском кандидатов занимаются только специалисты с многолетним опытом в рекрутинге.
Высокая скорость подбора персонала
От 5 до 30 дней.
БЕСПЛАТНАЯ ЗАМЕНА В СЛУЧАЕ НЕПРОХОЖДЕНИЯ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА
Мы бесплатно заменяем найденного сотрудника, который не проходит испытательный срок после устройства на работу
Подбор руководителей проектов и отдела продаж предусматривает следующее:
- Профессиональную оценку. Рассматривается не только бизнес-компетенция, но и личностные качества каждого кандидата.
- Проверка отзывов и рекомендаций с прошлых мест работы. Акцент делают на важных KPI для работодателя. При необходимости, мы связываемся с прошлым руководителем.
- Координация процесса увольнения кандидата с прошлого места работы и найма человека в организацию.
- Сопровождение нового сотрудника в период его адаптации в компании. Поддержка оказывается на протяжении 3-6 месяцев. Наши консультанты будут регулярно информировать работодателя о том, как проходит процесс.
- В случае необходимости, выполняется повторный поиск руководителя проекта и замена сотрудника.
При желании заказчика, на любом этапе может быть представлен отчёт о проведённой работе либо аналитическая справка о кадровом рынке по необходимому направлению.
Подбор руководителя отдела продаж и отдельных проектов невозможен, если не знать рассматриваемую область бизнеса. Проводится отраслевая экспертиза, позволяющая найти сотрудника, который лучшим образом удовлетворяет потребности клиента. В нашей компании есть собственная база соискателей, имеющих большой профессиональный опыт. Также, есть широкий круг контактов, который значительно ускоряет подбор руководителей проектов и отдела продаж.
Заказать побор персонала для Вашей компании
