+7(966)342-73-79

Кадровый консалтинг

Кадровый консалтинг

Услуги кадрового консалтинга – одно из основных направлений нашей организации. Многие бизнесмены сталкиваются с тем, что для развития их дела уже не хватает инвестиций, анализа рынка и выбора удачных позиций. От этого, конечно же, зависит успех организации, но большую роль играют кадры и управление ими.

ТОП-МЕНЕДЖЕРЫ

Поиск и привлечение персонала высшего звена для всех видов бизнеса.

ПОДБОР СПЕЦИАЛИСТОВ

Рекрутинг менеджеров среднего звена и специалистов.

ПОДБОР IT СПЕЦИАЛИСТОВ

Поиск и подбор разработчиков любого направления от junior до CTO.

КОМАНДА ПОД КЛЮЧ

Подбор слаженной команды специалистов для открытия бизнеса или нового отдела.

НАШИ ГАРАНТИИ

Максимальный охват рынка труда

Мы ищем кандидатов по собственной базе из 200 тысяч соискателей, а также, используем до 50-ти различных источников резюме

Профессионализм и специализация рекрутеров

Поиском кандидатов занимаются только специалисты, которые хорошо знакомы с вашим направлением или отраслью

Высокая скорость подбора персонала

Отлаженная система рекрутинга и доступ ко всевозможным источникам позволяет нам находить подходящих кандидатов в кратчайшие сроки

Используем профессиональные кейсы и психологические тесты

Мы бесплатно заменяем найденного сотрудника, который не проходит испытательный срок после устройства на работу

Кадровый консалтинг в Москве: что это и для чего нужно?

HR-консалтинг представляет собой комплекс услуг, который направлен на улучшение управления персоналом. Они позволяют сконцентрироваться на стратегии развития и повышении прибыльности.

Большинство решений в компании принимают люди. От того, какой будет ваша команда, зависит успех деятельности. Консультация по кадровым вопросам поможет организовать эффективные рабочие процессы, чтобы масштабировать бизнес. В нашей компании работают опытные специалисты, помогающие устранить недостатки в управлении персоналом. Они разработают эффективную систему мотивации.

Консалтинг – профессиональная помощь в области работы с кадрами. Наши специалисты полностью погружаются в ваш бизнес. Они тщательно изучают результаты, которых вы желаете достичь.

Зачем нужны услуги HR-консалтинга?

У кадрового консалтинга много целей. Основные из них следующие:

  • Грамотно выстроенный процесс найма персонала.
  • Повышение дисциплины на рабочем месте.
  • Разработка системы мотивации.
  • Обучение кадров.
  • Оценка кандидатов на должность.
  • Повышение лояльности сотрудников к руководству.
  • Устранение конфликтов и разногласий между работниками.
  • Повышение прибыльности бизнеса за счёт эффективного рабочего процесса.

Это далеко не весь перечень того, что может дать кадровый консалтинг, но это минимум, необходимый для развития. Обратившись в компанию “Губанова и Партнёры”, вы сможете воспользоваться данной услугой. К преимуществам сотрудничества относится:

  • многолетний практический опыт;
  • оперативное получение информации по нововведениям в законодательстве;
  • помощь экспертов, которые смогут оптимизировать кадровые процедуры;
  • разрешение сложных либо спорных ситуаций.

Мы работали с разными организациями, отличающимися по структуре и количеству сотрудников. К каждому случаю подходим индивидуально, что и позволяет достичь лучших результатов. Кадровые консультации – это первый шаг на пути к созданию эффективной системы управления компанией. Заказать услуги у нас, вы повысите качество работы каждого сотрудника, а, следовательно, и рентабельность бизнеса.

Заказать побор персонала для Вашей компании

Нет времени на поиск сотрудника?

Узнайте стоимость подбора сотрудника для вашей компании за 60 секунд.
Заполните форму (имя, почта, номер)